临沂市地方史志办公室创建省级文明单位责任分工表

项目

序号

分工内容

标准要求

牵头

领导

责任人

Ⅰ-1

组织

领导

Ⅱ-1

加强理论学习

建设学习型党组织建设，制定理论中心组学习制度和年度学习计划，每月组织1次学习，每季度开展1次“沂蒙党课”专题教育培训；坚持“三会一课”制度，每月召开1次支部会议、2次集体学习，年内组织1次民主评议党员活动；结合市直机关工委要求，做好“五有”党组织创建工作。

刘志强

段 洪

徐田宁

杜 帅

Ⅱ-2

贯彻落实民主集中制

年初公布班子成员分工情况；建立健全党组议事规则、主任办公会议事规则等民主管理、科学决策相关制度；重大问题和重要事项按照有关规定集体研究决定。

Ⅱ-3

加强党风廉政建设

建立健全各项党风廉政制度，制定年度党风廉政实施意见；落实党风廉政主体责任，落实“一岗双责”，与各科室负责人签订党风廉政承诺书，分管领导附签；每季度结合纪委要求和单位实际，开展1次廉政建设及反腐败教育活动。

Ⅱ-4

加强创建机制建设

建立省级文明单位工作领导小组，确定2名专（兼）职工作人员；制定创建年度计划及具体创评方案，切实保障经费投入。

Ⅰ-2

道德

建设

Ⅱ-5

培育和践行社会主义核心价值观

制定完善德廉教育实施方案、社会主义核心价值观年度学习计划；利用单位集体学习、个人自学等形式，深入开展社会主义核心价值体系教育，每月专题学习不少于1次，学习篇目不少于2篇，个人学习时间每月不少于2小时。

Ⅱ-6

加强思想道德教育阵地建设

开展“道德讲堂”建设，在临沂市方志馆安排专门场所和标示，制定规范的活动流程；每季度开展1次“道德讲堂”活动，利用“沂蒙史志”官方微信每天推送“道德讲堂”信息。

Ⅱ-7

开展先进典型选树活动

结合市文明办要求，开展“山东好人”推荐评选活动，每月报送身边好人1名，结

合网络文明志愿者工作，利用博客、微博宣传先进典型和好人事迹，努力营造崇尚、学习、争当好人的浓厚氛围。

Ⅱ-8

开展“讲文明，树新风”活动

建立3人的网络文明志愿者队伍，每人每月撰写网络文明博文2篇、微博40条；年内组织开展“修身律己，做文明人”活动，制定活动计划；在职工中开展文明礼仪、移风易俗活动，倡导科学、文明、健康的生活方式。

Ⅱ-9

开展学雷锋、志愿服务活动

制定完善学雷锋志愿服务制度，建立常态化学雷锋志愿队伍，每季度开展1次志愿服务活动；积极组织干部职工开展慈心一日捐、义务献血等社会公益活动；继续开展困难职工定点帮扶，帮款帮物不少于5000元。

Ⅱ-10

弘扬优秀传统文化

年内开展中华经典、道德箴言诵读活动1次，向干部职工推荐道德经典书目、篇目不少于40篇；在春节、清明、端午、中秋等传统节日期间，开展“我们的节日”主题活动，做到有节日方案、有文化活动、有环境布置、有宣传总结。

1-3

业务

工作

Ⅱ-11

加强业务培训

年内组织1次市志培训和1次年鉴业务培训；积极组织办公室机关和各县区史志办参加全国、省史志系统的培训活动；组织办公室全体人员利用网络学习平台，进行思想政治、科学文化知识学习，每人学习时间不少于40小时，修满规定学分。

段 洪

唐少清

于 芹

王卫东

肖功江

徐希冕

Ⅱ-12

规范业务管理

对办公室各项制度进行1次集中梳理，每季度开展1次督导，年末组织集中考核，将督导结果纳入年度考核当中，推动单位行政管理工作规范化、制度化。继续开展“修志编鉴、创新发展、服务社会”品牌建设，推动史志成果服务大局、服务群众。

Ⅱ-13

提升业务实绩

年内完成《临沂市志》第二卷、《临沂年鉴》（2016）卷的出版工作，做好方志馆、市情网、史志成果开发利用等各项工作，力争在全省史志系统处于领先水平；按照工作实绩对单位干部职工进行考核奖惩，充分调动干部职工积极性。

Ⅰ-4

文体

活动

Ⅱ-14

开展文体活动

在市方志馆建立图书阅览室、文体活动室，定期开展乒乓球、歌咏、朗诵等文体活动，组织职工积极参加市直机关各类文体赛事。

段 洪

徐田宁

杜 帅

徐希冕

Ⅰ-5

科学

管理

Ⅱ-15

落实政务公开

制定政务公开制度并严格落实；在临沂市情网设置政务公开专栏，每月更新公开内容不少于20条。利用集体学习等方式，向全体职工及时公开党务政务信息。

刘志强

段 洪

于 芹

徐田宁

杜 帅

Ⅱ-16

加强思想政治工作

建立党内激励关怀制度和领导小组，通过集体学习、定期走访等形式，加强完善思想政治工作；帮助职工解决实际困难，维护职工合法权益。

Ⅱ-17

营造和谐、稳定的发展环境

认真开展计划生育政策、民主法制等内容的宣传教育；积极参加平安建设，落实社会治安综合治理措施和安全生产责任制；关心职工工作、学习、生活和身心健康，定期走访慰问离退休老干部，保障老干部政治待遇和生活待遇。

Ⅰ-6

环境

卫生

Ⅱ-18

单位内外环境整洁

修订完善安全管理制度和单位内部卫生管理制度，确保环境整洁有序，无脏、乱、差现象；真执行城市市容和环境管理有关规定，结合全国文明城市创建工作，做好单位包路段卫生清理工作。

段 洪

唐少清

于 芹

王卫东

肖功江

徐田宁

杜 帅

徐希冕

Ⅱ-19

开展节约型单位建设和环境保护工作

制定节约型单位创建方案和工作措施；倡导低碳生活，开展节水、节电、节约用纸等活动；加强节能减排宣传，营造浓厚氛围。

Ⅱ-20

厉行勤俭节约

制定勤俭节约制度规定，并严格落实；年内开展1次“艰苦奋斗，勤俭节约”宣传教育。

Ⅰ-7

创建

活动

Ⅱ-21

活动深入扎实

在单位内部开展文明科室、“党员先锋岗”评选活动，做到员工参与面广、成效显著。

Ⅱ-22

营造浓厚氛围

制作并办好精神文明建设宣传栏、宣传画；在临沂市情网上开辟专栏，利用“沂蒙史志”官方微信推送文明创建信息。

Ⅱ-23

参与共建活动

参加全市开展的城乡共建活动，制定具体共建活动方案和措施，每年资金投入不低于规定要求；结合全市“结亲连心”工作，每名中层以上干部结对帮扶3户困难群众；结合“银龄关爱春风”行动，每名离退休党员结对帮扶1名困难老人。

Ⅱ-24

打造良好的社会形象

公开投诉电话、信箱；自觉接受相关部门和新闻舆论、社会公众监督。

Ⅱ-25

积极参与本地区或本行业系统精神文明建设

落实好各级文明办安排部署的工作任务。

Ⅰ-8

特色

指标

工作创新、荣誉称号、整体形象

搞好工作创新，积极争创省级以上荣誉称号；维护单位公共秩序，职工面貌良好。

段 洪

唐少清

于 芹

王卫东

肖功江

徐田宁

杜 帅

徐希冕